关于离辞后薪金的结算我按照规定在一个月前提交了辞职申请，到了走的时候，工厂不结算本月工资，说在次月20日直接转入我的工资卡中，请问这种做法合理吗？我应该采取怎样的方法来处理？
不合法。应当离职时马上一次性结算，否则可以要求赔偿补偿金。可申请劳动仲裁。不合法。应当离职时马上一次性结算，否则可以要求赔偿补偿金。可申请劳动仲裁。不合法。应当离职时马上一次性结算，否则可以要求赔偿补偿金。可申请劳动仲裁。不合理。应当一次性结算。可申请劳动仲裁。不合法，不过你就给他天又何妨？或许真的就给你了。
关于离辞后薪金的结算我按照规定在一个月前提交了辞职申请，到了走的时候，工厂不结算本月工资，说在次月20日直接转入我的工资卡中，请问这种做法合理吗？我应该采取怎样的方法来处理？
不合法。应当离职时马上一次性结算，否则可以要求赔偿补偿金。可申请劳动仲裁。不合法。应当离职时马上一次性结算，否则可以要求赔偿补偿金。可申请劳动仲裁。不合法。应当离职时马上一次性结算，否则可以要求赔偿补偿金。可申请劳动仲裁。不合理。应当一次性结算。可申请劳动仲裁。不合法，不过你就给他天又何妨？或许真的就给你了。